miércoles, 28 de marzo de 2012

UNA REFORMA INJUSTA E INEFICAZ QUE NO LES SALDRÁ GRATIS

Que la Reforma Laboral va a tener consecuencias para todos queda cada día más patente. No solo están perdiendo su empleo miles y miles de personas y están cerrando empresas por falta de consumo sino que, además, el PP está empezando a sufrir el desgaste de la reforma y de sus políticas de ajuste. En Andalucía, lo que parecía que iba a ser una mayoría absoluta se ha convertido en una amarga victoria. En Asturias el voto emigrante ha caido del lado del PSOE y ha dado la llave de gobierno a UPyD convirtiéndolo en partido bisagra. En Galicia, que tiene elecciones autonómicas el año que viene, está cantado que el tsunami de parados y problemas socio-laborales se va a llevar por delante al gobierno del PP. En Extremadura es muy probable que haya una moción de censura y el PP pierda otra pieza del puzle político.

El señor Rajoy está siguiendo a rajatabla los dictados del poder político-financiero de Europa y continuando con la política que ya inició Zapatero y que le costó lo que le costó, como él mismo anticipó. A lo largo de todo este tiempo se está demostrando que dicha Europa es insaciable pues su mensaje, después de cada medida que se toma y por muy agresiva que sea, sigue siendo el mismo y continúa pidiendo más ajustes y más dureza. A la par, se constata que tanto esta reforma como la anterior no sirven para crear empleo y sí para destruirlo y retrasar la salida de la crisis durante muchos años.

Con este panorama es evidente que muchos cargos y miembros del PP se estarán preguntando hasta qué punto es necesario seguir con esta política suicida que no lleva a ninguna parte y que les va a desalojar del poder en todos los ámbitos durante los próximos años. Si los dictados de Europa no sirven ¿no sería conveniente empezar a replantearse la estrategia y tomar distancias? Llegado a este punto, no le vendría nada mal al gobierno el éxito de la huelga y la presión ciudadana como argumento para oponerse a los recortes sin precedente que nos quieren imponer y evitar el ajuste suicida que nos aplican.

NO LO DUDES. UNETE A LA HUELGA GENERAL. DEMUÉSTRALES QUE NO ESTÁS DE ACUERDO.

Y POR LA TARDE A LA MANI... A LAS 18:30 EN NEPTUNO

miércoles, 21 de marzo de 2012

SERVICIOS MÍNIMOS HUELGA 14 DE NOVIEMBRE


Desde CCOO entendemos que los servicios mínimos para la huelga del próximo día 29 de marzo serán los que históricamente han sido en este Ayuntamiento. Todos los alcaldes democráticos han tenido claro que los servicios mínimos son únicamente los servicios esenciales y en el Ayuntamiento de Alcorcón han sido siempre acordados por corporación y sindicatos los siguientes:

- 1 aux. admtivo. en Registro.
- 1 aux. admtivo. en Estadística.
- 1 peón del CRA.
- 1 programador en Informática.
- 100% del turno en servicios de emergencia: policía y bomberos.

En el siguiente documento está el acta de los servicios mínimos acordados para la huelga general del 29 de septiembre de 2010 y que, entendemos, serán los servicios mínimos para el próximo 29 de marzo.

lunes, 12 de marzo de 2012

MANIFESTACIÓN 11 MARZO 2012

ACTOS INFORMATIVOS SOBRE LA REFORMA LABORAL

CCOO va a celebrar una serie de actos informativos sobre el contenido de la reforma laboral. Si te interesa el alcance de esta reforma que afecta a las condiciones laborales de todos los trabajadores y trabajadoras, pásate por alguno de ellos.

miércoles, 7 de marzo de 2012

SITUACIÓN DE LOS JARDINES DEL ENSANCHE SUR

Hemos tenido una improvisada "charla" con la concejala de Parques y Jardines y con parte del equipo técnico sobre la preocupante situación del Ensanche Sur. Al parecer en dos o tres semanas se van a habilitar unas casetas de EMGIASA para el uso como vestuario, lugar de descanso y aseo de los trabajadores y trabajadoras de la zona.

Si después de estas semanas no se ha solucionado nada, tal y como hemos actuado en otras ocasiones, pondremos en conocimiento la situación ante la Inspección de Trabajo.

También se nos dijo que los vehículos municipales no son los medios adecuados para llevar y traer a los jardiner@s durante su media hora de descanso. Pero no se negó que durante esa media hora cada uno de los trabajador@s dispusiera de su tiempo en la forma que cada uno desee siempre y cuando se respeten los treinta minutos de descanso.

Igualmente se nos informó que para el funcionamiento de las casetas es necesario enganchar la luz y el agua potable. Estas casetas no tienen alcantarillado, funcionan con fosa séptica, con lo cual, no sabemos si se conectarán o no con la red de alcantarillado y tampoco el tiempo que dichas casetas van a estar disponibles para la concejalía de Parques y Jardines.

La concejala nos comunicó además que se va a efectuar una reorganización del servicio, comprometiéndose a mantener una reunión con todas las secciones sindicales para informar al respecto. Asimismo se le recordó que desde las secciones sindicales estaba solicitada una reunión desde mediados de enero, estando pendientes de su celebración.

Y hasta aquí todo lo que os podemos contar tras este encuentro y a la espera de poder informaros más , seguiremos informando. Un abrazo, aminaros a la mani del domingo.

martes, 6 de marzo de 2012

MANIFESTACIÓN 11 DE MARZO




Quedaremos en la RENFE de San Jose de Valderas a las 11:45h. y a las 12:15h. en la puerta del jardín botánico.

miércoles, 29 de febrero de 2012

PROBLEMAS PARA EL PAGO DE LA NOMINA DE FEBRERO

¡SOLUCIONADO! Parece ser que el problema del que nos habían informado por la mañana se solucinó a última hora de la tarde. Esperemos que estas informaciones sean siempre de este tipo.

Según nos ha informado la dirección de Recursos Humanos, se han producido "problemas de tesorería" que van a originar un retraso en el cobro de la nómina de este mes de febrero. Según se nos ha dicho literalmente "se va a hacer todo lo posible para que podamos tener el dinero disponible en nuestras cuentas antes del próximo día 5".

En CCOO creemos que habría que anticiparse a este tipo de problemas y que no nos ocurrra todos los meses que a última hora haya que andar deprisa y corriendo buscando el dinero para abonar las nóminas de los trabajadores y trabajadoras del Ayuntamiento que, en muchos casos, llegamos también de forma muy apurada a fin de mes y dependemos exclusivamente de nuestros sueldos.