lunes, 29 de junio de 2026

 CARRERA PROFESIONAL, MÁS PROMESAS Y CERO GARANTÍAS

 

Después de más de tres años de propuestas y trabajo, el Gobierno municipal pretende resolver en apenas quince días una supuesta negociación de la carrera profesional, sin consenso, sin garantías y sin una dotación económica real.

Desde CCOO rechazamos una carrera profesional basada en promesas futuras y condicionada a unos presupuestos que ni siquiera existen. Las trabajadoras y trabajadores municipales merecen una negociación seria y una carrera profesional efectiva, no medidas de cara a la galería.

Seguiremos defendiendo una carrera profesional real, negociada y con retribuciones garantizadas.

  

martes, 23 de junio de 2026

Incumplimiento institucional del Ayuntamiento de Alcorcón en la defensa de los derechos LGTBI+

 

 

Incumplimiento institucional del Ayuntamiento de Alcorcón en la defensa de los derechos LGTBI+

 

"La diversidad se protege con hechos, no con declaraciones"

 
Hace dos años se alcanzó un acuerdo que fue ratificado posteriormente en Mesa General de Negociación, para disponer de un protocolo de prevención, detección, protección y actuación frente al acoso y discriminación del personal LGTBI+, con medidas de Información, Formación y Sensibilización para toda la plantilla, que garanticen entornos de trabajo seguros, de respeto y libres de discriminación.


  • ¿Qué impide firmar el compromiso institucional con la igualdad y la no discriminación?
  • ¿Por qué un protocolo ya negociado sigue sin llegar a la JGL o al Pleno?
  • ¿Cuándo se pondrán en marcha las medidas acordadas?


Los acuerdos alcanzados deben cumplirse para que la igualdad deje de estar bloqueada. Desde CCOO Reclamamos: 

      • La firma inmediata del compromiso institucional de defensa del personal municipal LGTBI+.
      •  Aprobación del protocolo por la JGL o el Pleno municipal.
      • Implantación de las medidas.
 

La defensa de los derechos no puede aplazarse indefinidamente.

 



Somos un sindicato constructivo, reivindicativo e INDEPENDIENTE.





viernes, 15 de mayo de 2026

CCOO denuncia el despido injusto de una trabajadora interina por la incapacidad del Ayuntamiento para ejecutar la OEP en tiempo y forma.


Se incumple el espíritu de la Ley 20/2021 y se hace pagar a una trabajadora las consecuencias de la dejadez del Gobierno Municipal.


No falta trabajo ni presupuesto: sobra mala gestión.


Defender el empleo público es defender los derechos de toda la plantilla.






viernes, 18 de octubre de 2024

PARQUES Y JARDINES DE ALCORCÓN

 No siempre cualquier tiempo pasado fue mejor, pero ha quedado atrás aquella época en la que Alcorcón presumía de sus Parques y Jardines.

Todavía, los visitantes foráneos se quedan perplejos viendo la cantidad de zonas verdes con las que contamos, pero el deterioro de las mismas es ya muy evidente.

Contamos con una plantilla de empleados públicos que se dejan la piel cada día para sacar las zonas verdes asignadas, que hacen más de lo que deben, pero aún así no llegan a todo.

Lo anterior es consecuencia de la falta de personal y de la falta de medios materiales para llevar a cabo este trabajo.

Desde las CCOO siempre hemos apostado y seguiremos haciéndolo, por el empleo público y de calidad, pero no todos piensan lo mismo, o al menos, los hechos muestran que no es así. Se nos puede vender las dificultades económicas del Ayuntamiento, pero da la impresión que sólo hay dificultades para determinados colectivos.

La falta de personal, desde los despidos de hace  unos años es evidente, pero años después no se ha contratado suficiente personal para sustituir a aquellos que fueron despedidos, no se cubren las bajas, ni las de corta ni las de larga duración, con el consiguiente reparto del trabajo entre los que quedan, lo que nos lleva a preguntarnos sin éstos serán “Los últimos de Filipinas”, “Los héroes del Baler”.

Recientemente nuestro Excelentísimo Ayuntamiento, ha adjudicado un contrato millonario bajo el título de “Apoyo al servicio de Parques y Jardines del Ayuntamiento de Alcorcón”. Este título no deja de ser un eufemismo, pues bien lo podrían haber nombrado PRIVATIZACIÓN de Parques y Jardines del Ayuntamiento de Alcorcón”.

El abandono que estamos sufriendo, contrasta con las ganas de los trabajadores de seguir haciendo su trabajo con la dedicación que siempre les ha caracterizado, pero cuando todo lo que se recibe son acciones como éstas, nos preguntamos hasta donde se va a llegar.

Las Comisiones Obreras hemos estado, y seguiremos estando al lado de los trabajadores.

Exigimos:

·        Mas oferta de empleo público

·        Sustituir las bajas médicas

·        Promoción Interna

·        Renovar el Parque Móvil

·        Mejorar las instalaciones y vestuarios

·        Crear nuevos vestuarios – En especial en el Ensanche Sur

·        Renovar la maquinaria – Más material

NO A LAS PRIVATIZACIONES